Familia e contencioso
Contestar um despedimento abusivo no Luxemburgo
No Luxemburgo, o trabalhador que se considera vitima de um despedimento abusivo deve agir depressa: a acao esta, em principio, sujeita a um prazo de caducidade de tres meses (art. L.124-11 do Codigo do Trabalho), findo o qual o direito de agir se perde. O despedimento e considerado abusivo se os motivos nao forem reais e serios. O escritorio avalia as suas hipoteses e intenta a acao.
Conteúdo jurídico revisto por Maître Cora Maglo, Avocate à la Cour, Liste I du Barreau de Luxembourg depuis 2009. · Direito aplicável: Luxemburgo
O prazo de tres meses e a principal armadilha dos processos de despedimento: corre a contar da notificacao do despedimento ou da fundamentacao, e o seu inicio depende das circunstancias.
A Cerno Law Firm assegura o calendario, solicita os motivos se necessario e defende a indemnizacao do trabalhador (ou a posicao do empregador). A Cerno e uma sociedade de advogados inscrita na Ordem dos Advogados do Luxemburgo; as ferramentas digitais apenas simplificam a recolha de informacoes, a qualificacao do processo e o acompanhamento, nunca substituem o conselho do advogado.
Despedimento abusivo no Luxemburgo: em que casos recorrer ao escritório?
Foi despedido(a) e o despedimento parece-lhe injustificado.
O prazo para agir e curto e o seu inicio e tecnico.
O que se arrisca ao não fazer nada?
Caducidade no termo do prazo de 3 meses, perda definitiva do direito de agir apesar de um processo solido.
Um motivo impreciso na carta pode tornar o despedimento abusivo.
Como intervém o escritório?
Calculo do prazo, pedido de fundamentacao, avaliacao das hipoteses e acao no Tribunal do Trabalho.
Quantificacao da indemnizacao e eventual negociacao.
Áreas de atuação
Quando recorrer ao escritório
- Contestar um despedimento sem motivo real e serio.
- Solicitar a fundamentacao do despedimento dentro do prazo.
- Obter uma indemnizacao por despedimento abusivo.
- Do lado do empregador, garantir a regularidade do procedimento de despedimento.
Método
O nosso processo de intervenção
- 1
Recolha de informação
Descreve a sua necessidade através de um formulário estruturado ou de uma primeira chamada. As nossas ferramentas digitais servem apenas para organizar esta informação e poupar tempo.
- 2
Qualificação pelo advogado
A Maître Maglo analisa a sua situação, identifica as questões jurídicas e confirma a viabilidade e o âmbito exato da intervenção.
- 3
Orçamento transparente
Recebe uma proposta de honorários clara, um valor fixo ou uma faixa, antes de qualquer compromisso. Nada é faturado sem a sua aprovação.
- 4
Trabalho jurídico
O escritório redige, negoceia ou litiga conforme necessário. Cada entregável é concebido e aprovado por uma advogada inscrita na Ordem dos Advogados do Luxemburgo.
- 5
Acompanhamento e entrega
Acompanha o seu processo de forma transparente e recebe os documentos finalizados com as explicações necessárias.
Documentos necessários
- • Carta de despedimento e de fundamentacao
- • Contrato de trabalho e recibos de vencimento
- • Cronologia e correspondencia
Entregáveis
- • Avaliacao das hipoteses e do prazo
- • Acao no Tribunal do Trabalho
- • Quantificacao da indemnizacao
Prazos indicativos
O prazo para agir e, em principio, de 3 meses: e preciso consultar de imediato. O escritorio reage com urgencia.
Honorarios anunciados
Valor fixo de aconselhamento ou por fase de contencioso.
Ver os honorários deste domínioFAQ
Perguntas frequentes
Qual e o prazo para contestar um despedimento abusivo?
Em principio tres meses (art. L.124-11), um prazo de caducidade: ultrapassado esse termo, a acao e inadmissivel. O inicio depende da notificacao e da fundamentacao.
Quando e que um despedimento e abusivo?
Quando os motivos nao sao reais e serios, ou quando o procedimento nao foi respeitado. Um motivo impreciso pode bastar para o tornar abusivo.
O prazo pode ser interrompido?
Uma reclamacao escrita na acecao da lei pode, em certas condicoes, prolongar o prazo. O escritorio verifica este ponto sem demora.
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- 2013
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- 200+
- vistos & autorizações de residência obtidos
- 170
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Cerca de vinte operações de M&A acompanhadas · uma das melhores taxas de obtenção de visto no Luxemburgo.
Desde 2009, dedicamos a nossa especialização à sua satisfação: mais de 85% dos nossos clientes renovam a sua confiança.
As nossas intervenções
Processos representativos, anonimizados
Exemplos típicos de mandatos tratados pelo escritório, apresentados de forma anonimizada e ilustrativa. Cada processo é tratado e validado por um advogado inscrito na Ordem dos Advogados do Luxemburgo.
Uma holding e uma autorização de residência, num único procedimento
Constituição de uma SOPARFI para um investidor não residente, combinada com a obtenção da sua autorização de residência. Um único interlocutor nas duas vertentes.
Autorização obtida em 6 semanasUm processo semelhante? Sociedades & governaçãoFundadores protegidos antes da ronda de financiamento
Estruturação de um acordo de acionistas e de uma governação para uma jovem sociedade com vários fundadores, antes de uma ronda de financiamento.
Acordo de sócios assinado antes da rondaUm processo semelhante? CobrançaUm crédito recuperado para além das fronteiras
Cobrança transfronteiriça de créditos por pagar de uma PME, através de uma injunção de pagamento e da coordenação com um colega estrangeiro.
Crédito recuperado a 100%Um processo semelhante? Direito do trabalhoUm dirigente defendido perante o Tribunal do Trabalho
Acompanhamento de um dirigente num despedimento contestado, da estratégia à representação em audiência.
Processo defendido em audiênciaUm processo semelhante? ContratosUma distribuição internacional protegida
Negociação e proteção de um contrato-quadro de distribuição internacional, das responsabilidades à jurisdição competente.
Jurisdição competente asseguradaUm processo semelhante?Exemplos típicos e anonimizados, a título ilustrativo. Não prejulgam o desfecho de um processo, que depende de cada situação.
Confiar o meu processo ao escritórioEspecialização & autoridade
Acompanhamento e análise da jurisprudência luxemburguesa e europeia
Avocate à la Cour, Lista I da Ordem dos Advogados do Luxemburgo desde 2009
Formada na London School of Economics, com passagem pela Clifford Chance e Bonn Steichen & Partners
Membro de redes internacionais: EILN, AEA, Cross Border Advisory Solutions
Cada processo tratado e validado por um advogado inscrito na Ordem
Acompanhamento em 7 línguas, clientes de 170 nacionalidades
Testemunhos
O que dizem os nossos clientes
Had a consultation with Me Cora Maglo about my Luxembourg Blue Card application. She explained everything clearly: the process, timeline and documents I need, and helped me with my wife’s family reunification too. Honest and practical advice. I felt confident after talking to her.Farshid Pourlatifi
J’ai beaucoup apprécié le service de Maître Maglo : son sérieux, sa sympathie, son professionnalisme et sa disponibilité. Toujours répondu rapidement et clairement, avec des conseils pragmatiques, sans pousser à des procédures longues et coûteuses lorsqu’elles ne sont pas justifiées.Nathan Wirtzfeld
Super assistance and great support! Highly recommend. All my questions were answered, Cora and her team kept me updated all the time. I will definitely reach out to them next time for my residency.Tatiana
Falam de nós
O escritório referenciado e citado
Diretórios profissionais, imprensa económica e publicações jurídicas onde Cerno Law Firm e Maître Cora Maglo são referenciados.
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